La Concejalía de Empleo ha desarrollado durante el primer semestre del año una intensa actividad centrada en la formación, orientación y mejora de la empleabilidad de los vecinos. Cerca de 300 personas han participado en las jornadas y talleres de la Ruta del Empleo y un centenar han recibido atención personalizada a través del servicio de orientación laboral.

Dentro de la Ruta del Empleo, se ofrecieron nueve talleres temáticos gratuitos, con un total de 298 asistentes, en los que se abordaron temas básicos para enfrentarse con éxito a la búsqueda de empleo, entre los que destacan el uso de ChatGPT y LinkedIn, estrategias para entrevistas de trabajo, la importancia de la imagen personal y competencias profesionales o técnicas para vender el talento personal.

Además, se desarrollaron dos acciones específicas: Empléate este Verano, dirigido a jóvenes en búsqueda de empleo estival, con casi 100 participantes, y el Programa de Empleo Sénior, para mayores de 45 años, que contó con 15 participantes. 

En cuanto a los servicios de orientación laboral, 102 personas acudieron a tutorías individuales, de las que 50 repitieron sesión. Además, hubo un taller de búsqueda activa de empleo, con 15 participantes. 

Por último, el portal de empleo SILBO, como herramienta de intermediación laboral en el municipio, ha tenido 1166 nuevos inscritos hasta el mes de julio, con 714 ofertas publicadas. SILBO ha gestionado en este tiempo 40 contrataciones de las que el 85 % han sido para empadronados en Boadilla.